重磅:三医联动医院薪酬制度改革借东风
2019-06-16 秦永方 健康界
公立医院医改最后一公里,探索符合医疗行业特点的薪酬制度,“钱从哪出?怎么考核?怎么分配?”三大难题是绕不过的“坎”。借三医联动“腾笼花鸟”改革东风,推动医院薪酬制度改革“艰难行“。1、公立医院薪酬制度改革全面推开习近平总书记在2016年全国卫生与健康大会上提出的‘两个允许’(允许医疗卫生机构突破现行事业单位工资调控水平,允许医疗服务收入扣除成本并按规定提取各项基金后主要用于人员奖励),为公立医
作者:秦永方
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